Filantropi Kesehatan Global dan Hubungan Kelembagaan: Bagaimana Seharusnya Konflik Kepentingan Diatasi?

Jurnal ini diterbitkan pada April 2011 di PLOS Medicine. Hubungan kelembagaan dalam kesehatan global adalah bidang yang sedang berkembang, tetapi sedikit jika ada analisis sebelumnya yang meneliti yayasan swasta. Yayasan swasta bebas pajak dan korporasi nirlaba semakin terlibat dalam hubungan yang dapat mempengaruhi kesehatan global. Menggunakan studi kasus dari lima yayasan kesehatan swasta global terbesar, peneliti mengidentifikasi ruang lingkup hubungan antara yayasan bebas pajak dan perusahaan nirlaba. Banyak yayasan kesehatan masyarakat memiliki asosiasi dengan perusahaan makanan dan farmasi swasta. Dalam beberapa kasus, perusahaan - perusahaan ini secara langsung mendapat manfaat dari hibah yayasan, dan yayasan pada gilirannya diinvestasikan dalam perusahaan - perusahaan dimana mereka memberikan hibah ini.

Perpindahan personel antara industri makanan dan obat - obatan dan yayasan kesehatan masyarakat. Anggota dewan yayasan dan pembuat keputusan juga duduk di dewan beberapa perusahaan nirlaba yang mendapatkan manfaat dari hibah mereka. Sementara yayasan swasta mengadopsi protokol pengungkapan standar bagi karyawan untuk mengurangi potensi konflik kepentingan, ini tidak selalu berlaku untuk keseluruhan investasi dana abadi yayasan atau untuk naik pengangkatan anggota. Tingkat dan jangkauan hubungan antara yayasan bebas pajak dan perusahaan nirlaba menunjukkan bahwa transparansi atau penolakan pemberian hibah terhadap karyawan saja mungkin tidak mencegah potensi konflik kepentingan antara program kesehatan global dan pembiayaan mereka.

Selengkapnya >>

About Us

Pengembangan filantropis di sector kesehatan, memerlukan pendekatan dimana filantrofis dikaji secara ilmiah dan menjadi bagian system pembiayaan. Secara akademisi, konsep dan teori filantropis di sector kesehatan perlu dikaji, diteliti, dan disebarkan secara luas ke seluruh Indonesia

Connet With Us